等待加拿大移民機會的申請人，最近接連等來了值得關注的消息：9月24日，BC省發出714份省提名申請邀請，9月28日，聯邦Express Entry（EE）省提名專場再發733份永久居民申請邀請，兩輪合計1,447份，而且與各自上一輪同類篩選相比，分數線或薪資篩選要求都有下降。

對於已經在加拿大工作、正在規劃全家身份的家庭來說，這些變化值得認真研究。

不過，兩輪邀請分別處於省級和聯邦申請階段。

先看聯邦方面，這次EE邀請，比半個月前降低了9分，還多邀請了157份。

這輪面向已經獲得省提名的EE候選人，而符合要求、在EE系統中接受省提名後，可以獲得600分額外加分。

因此，省提名專場的分數不能直接拿來與加拿大經驗類或其他類別的抽籤分數比較。

這也說明，當個人條件在聯邦常規競爭中不夠突出時，值得進一步研究自己的職業、工作經歷和定居計畫能否匹配某個省份的需求；

當然，省提名本身有申請條件，進入EE也需要符合其管理的至少一個移民專案，並非任何人都能直接取得這600分。

再看BC省，本輪714份邀請來自高經濟影響類別，其中426份按照薪資及職業條件篩選：

要求時薪至少52加元、年薪至少10.5萬加元，並符合官方列明的NOC類別；

另外288份按照註冊分數篩選，最低為131分。

與8月20日同類篩選相比，薪資條件從時薪55加元、年薪11萬加元下調，分數線從132分降至131分，邀請總數則由602份增加至714份。

對於條件接近上一輪門檻的申請人而言，這樣的變化意味著值得重新核對自己的競爭位置。

把兩輪結果放在一起看，值得關注的，是省份篩選與聯邦邀請之間的銜接：

BC省正在邀請符合其經濟需求的候選人提交省級申請，而聯邦省提名專場則為已經獲得相應提名的EE候選人提供下一步申請機會，兩者所處階段不同，需要分別判斷自己目前走到了哪里。

因此，對正在BC省工作的申請人來說，現在可以做的，是重新核對實際工作職責對應的職業代碼、真實薪資、工作經歷及註冊資料，確認條件變化後是否需要更新資訊；

對於已經取得EE省提名的人，則應留意帳戶中的邀請和提交期限，提前整理證明材料。

對於分數暫時不足、還沒有明確方向的家庭，也可以把目光放到更完整的規劃上：現有工作能否支持目標專案，語言成績還有多少提升空間，家庭是否願意在其他省份長期生活，以及孩子入學、配偶工作與身份安排能否協調起來，這些都會影響一條路徑是否真正適合自己。

兩輪篩選條件下降，給符合要求的申請人帶來了積極消息，但還不足以判斷加拿大移民已經全面放寬，更無法保證下一輪繼續降分。

與其只等一個更低的數字，不如趁現在把自身條件、材料準備和目標專案對應起來，讓下一次機會出現時，自己已經具備參與競爭的基礎。

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