2022年11月30日，加拿大政府推出了校外工作時間公共政策的最新說明。2022年10月7日宣佈的新公共政策，如果IRCC在2022年10月7日或之前收到他們的學生簽證的申請，是允許某些學生在一個學期內每周在校外工作超過20小時。這項公共政策免除了符合條件且沒有工作簽證的全日制國際留學生在正常上學期間每周在校外工作不超過20小時的要求。
加拿大移民部部長肖恩-弗雷澤2022年10月7日週五宣佈，在加拿大勞動力短缺的情況下，從11月15日開始到2023年12月31日，加拿大政府將取消加拿大留學生在讀期間每周20小時工作限制的上限，這影響到已經在加拿大的50多萬名符合要求的留學生。”這一變化將有助於維持加拿大的大流行增長，並為成千上萬希望在即將到來的假日季節增加員工的僱主提供助力，”弗雷澤說。
加拿大移民法規定，只要全職在讀並且符合要求的國際留學生可以在加拿大合法工作。11月15號之前，對於全職在讀的留學生，只有常規假期中（例如暑假）可以在校外工作20小時以上，正常的學習期間，校外工作的上限為20小時。11月15號之後到2023年12月底期間，這一限制將被取消。所以現在有兼職工作的同學在11月15號到明年底之間就不用再擔心校外工作時長超時啦。
需要注意的是，兼職狀態的學生，目前依然不可以在加拿大合法工作，校內校外的工作都不可以。除非留學生在其他任何學期保持全職，只有在最後一學期，不需要全職讀書就可以完成學業的話，那麼在最後一個學期的時候就可以兼職讀書，並且可以合法工作，而且從11月15號開始，就可以工作20小時以上啦！
對留學生的小小提醒：能在校外工作20小時，確實是個好事，起碼老闆以後給自己安排工作時長的時候不需要再精打細算了。但是學習依然是學生的主要目的，雖然移民局取消校外工作時長的限制，但並沒有取消留學生學簽需要保持「積極學習」的條件，假如因為工作使得自己的學業無法取得合理進展，依然會影響到自己的學簽，到時候就得不償失了。所以希望大家合理安排自己學習和工作時間，在加拿大積極學習的前提下，好好利用這個在讀期間校外工作時長不受限制的新政策吧。
移民小知識：
根據加拿大移民官網，如果加拿大留學生符合以下所有條件，便可以無需工簽在校外工作：
1. 指定學習機構（DLI）大專以上的全日制學生
查看名單：https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/study-canada/study-permit/prepare/designated-learning-institutions-list.html
2. 正就讀於大專、職業或專業培訓課程或中等職業培訓課程（僅限魁北克）
3. 學習項目至少有6個月的時長，並且可獲得學位、文憑或證書
4. 已經開始學習
5. 有一個社會保險號碼（SIN）
加拿大移民、難民和公民事務部（IRCC）提供了一系列措施，旨在幫助國際畢業生在加拿大工作並留在這裡。
IRCC提供流行的畢業後工作簽證（PGWP）。PGWP使符合條件的國際學生能夠獲得一個開放的工作簽證，其有效期與他們在加拿大的教育課程的長度相一致。開放式工作簽證允許外國公民為他們在加拿大選擇的任何僱主工作。PGWP的最長有效期為三年。PGWP持有者隨後可以獲得他們通常需要的加拿大專業工作經驗，從而有資格申請經濟類移民項目。IRCC提供的最主要的移民途徑屬於快速入境系統，PGWP持有者通常通過加拿大經驗類別（CEC）計劃追求永久居留。
溫馨提示，雖然在學期間可以無時限打工，但小編提提大家要以學業為先，因為畢到業才合資格申請永居！
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